Корпоративная культура ученического коллектива
- Сущность корпоративной культуры детского коллектива в условиях деятельности учебного учреждения
- Основные факторы и показатели, способствующие формированию психологического климата
- Формирование и поддержание корпоративной культуры в большом коллективе
- Вторичные механизмы передачи корпоративной культуры
- Факторы, способствующие поддержанию корпоративной культуры
Критерии достижения взрослости
1. Новый характер развития теперь в меньшей степени связанный с физическим ростом и быстрым когнитивным совершенствованием.
2. Способность реализовать на изменения и успешно приспосабливаться к новым условиям. Позитивно разрешать противо ...
Виды активности
Среди возможных различий в психологии мотивации представляются полезными следующие. Прежде всего нужно развести произвольные и непроизвольные активности в зависимости от их соответствия интенции переживающего или действующего субъекта, от ...
Негативная практика
В ее основе лежит парадоксальное предположение, что от навязчивой негативной привычки можно избавиться, если сознательно многократно повторять ее. Согласно павловскому принципу угасания условный стимул без подкрепления ведет к исчезновени ...